Meestal hebben de leden zelf een onderwerp, waarover ze van gedachten willen wisselen en de groep als klankbord benutten. Denk bijvoorbeeld aan zakelijke uitdagingen van dit moment, economische ontwikkelingen, persoonlijke dilemma’s, spannende projecten, strategie van de organisatie, corporate Governance, risicomanagement, etc. Uiteraard is er ook ruimte voor het inbrengen van een case in het kader van ‘zwaar op de maag of na aan het hart’.